Écrit le 3 avril, 2026
Portrait d'Agnès Camparo, DAF d'YMCA OCCITANIE : Une experte engagée au cœur du tissu économique et solidaire local
Experte-comptable diplômée passée par les plus grands cabinets d'audit et le secteur bancaire, Agnès Camparo a choisi de mettre sa rigueur au service d’YMCA Occitanie. Aujourd'hui Directrice Administrative et Financière, elle pilote avec passion les enjeux de gestion, de système d’information et d'achats, tout en cultivant des valeurs de partage et de bienveillance.
Un parcours construit entre rigueur financière et réalités de terrain
Originaire du Gers et diplômée de TBS, c'est à Toulouse qu'Agnès a forgé son expertise. Elle a construit son parcours en liant très tôt les chiffres à la réalité du terrain, notamment au sein de la "Junior Entreprise" durant ses études. Après un début de carrière spécialisé dans l’audit d’associations et du secteur médico-social, elle rejoint le Crédit Agricole, où elle affine sa maîtrise des SI et de la réglementation bancaire.
En 2017, animée par le désir d'une capacité d’action stratégique directe, elle rejoint YMCA Occitanie. Elle y trouve un périmètre d'intervention large et stimulant, au cœur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS).
Une direction financière aux multiples facettes
Aujourd’hui, à la tête de la Direction Financière, des Systèmes d’Information et des Achats, Agnès occupe un poste pivot. Son quotidien est une mosaïque de missions : négociation avec les autorités de tarification, pilotage des systèmes d’information, support auprès de la gouvernance et gestion des achats.
Ce qu’elle apprécie particulièrement dans ses fonctions, c’est la diversité des sujets à traiter, mais aussi le sens du projet associatif. Ce qui porte son engagement ? Le secteur de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) au service d’une mission pour promouvoir le parcours des personnes en situation de handicap.
« Ce qui fait la richesse du poste, c'est ce lien entre économie sociale et solidaire, secteur associatif et le tissu local ». confie Agnès Camparo
Le travail et la bienveillance comme piliers
Pour Agnès, la "valeur travail" est fondamentale, mais elle doit s'accompagner d'une profonde bienveillance. Dans son management, elle défend une approche fondée sur l’écoute, la tolérance et la progression collective pour permettre à ses équipes de « cheminer ensemble ».
En dehors de ses responsabilités professionnelles, c'est dans le sport et la nature qu'elle puise son équilibre. Cavalière passionnée depuis l'enfance, elle pratique désormais le trail, qu'elle considère comme un véritable "sas de décompression" nécessaire pour se ressourcer.
S'engager avec le CEO pour le partage
Nouvellement adhérente au CEO, Agnès y recherche avant tout un espace de partage d’expériences. Elle voit dans ce réseau une manière concrète de mieux connaître la diversité des entreprises du territoire, d’échanger entre pairs et d’aborder ensemble des sujets communs comme la digitalisation ou la RSE.
