Portraits des membres [OLD]

Clean’Elec - L’ingénierie électrique et climatique au service des projets complexes

Basée à Colomiers, près de Toulouse, Clean’Elec est un bureau d’études en génie électrique et climatique qui accompagne maîtres d’ouvrage, architectes, collectivités et entreprises, de la conception aux études d’exécution. Reprise par Florent Delaygue, la société s’appuie sur une histoire forte, une expertise pointue et une équipe de proximité pour sécuriser des projets techniques de plus en plus exigeants.
 

Un bureau d’études ancré dans la durée 

Créée en 1999, Clean’Elec est née avec une ambition claire : apporter une expertise technique fiable, opérationnelle et orientée terrain aux acteurs du bâtiment et de l’industrie. Au fil des années, l’entreprise a élargi son champ d’action, intervenant sur des opérations tertiaires, industrielles et d’infrastructures publiques, avec la capacité à gérer des projets complexes et multi‑techniques.​
 

« Je n’ai pas racheté seulement une structure, c’est un savoir‑faire et une histoire. Mon rôle, c’est de redonner de la projection à tout cela. »​ souligne Florent DELAYGUE

Génie électrique, CVC et performance énergétique 

Aujourd’hui, Clean’Elec se positionne comme un bureau d’études techniques complet en génie électrique et climatique :

• conception et dimensionnement des installations électriques et CVC 
• études techniques, schémas, notes de calcul et dossiers d’exécution 
• photovoltaïque et infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE) 
• audits, relevés techniques et solutions liées à la performance énergétique, notamment l’accompagnement au Décret tertiaire
   

Ce positionnement d’ingénierie, sans stock ni chantiers à gérer directement, permet de concentrer la valeur sur la compétence des équipes, la qualité des livrables et la relation avec les clients et partenaires installateurs.
 

Une équipe resserrée, des valeurs très claires 

Clean’Elec s’appuie aujourd’hui sur une équipe d’une quinzaine de collaborateurs aux profils complémentaires. Au cœur du fonctionnement :​
 

• la qualité technique des études 
• la réactivité et la capacité à s’adapter aux contraintes de planning 
• l’écoute des besoins clients 
• la fiabilité des livrables et une forte culture du travail collaboratif
   

« Clean’Elec n’a pas vocation à devenir une usine. Nous voulons rester une équipe à taille humaine, où chacun sait ce qu’il apporte au projet et où le client peut mettre des visages derrière les plans. »​ confie Florent DELAYGUE

La gouvernance repose sur un binôme : Florent DELAYGUE à la direction générale (stratégie, finances, commerce, management) et le dirigeant fondateur devenu directeur technique, garant de la mémoire et de l’excellence métier.​
 

Des références de haut niveau 

La société intervient sur l’ensemble du territoire français, avec des références emblématiques qui illustrent sa capacité à gérer des projets sensibles et de grande envergure :

• interventions sur le site de Notre‑Dame de Paris, avec de fortes contraintes patrimoniales 
• études pour la ligne C du métro de Toulouse, projet d’infrastructure majeur 
• data centers, projets de transport (tram), hôtels et bâtiments tertiaires complexes
   

Ces opérations montrent la capacité de Clean’Elec à travailler dans des environnements contraints, en garantissant qualité, conformité réglementaire et respect des exigences techniques.​
 

Ambitions et ancrage territorial 

Clean’Elec poursuit son développement avec une double ambition :
 

• renforcer son expertise technique et son offre en performance énergétique 
• consolider son positionnement comme acteur de référence du génie électrique et climatique à l’échelle nationale, tout en gardant un ancrage fort à Toulouse et dans sa métropole
   

L’entreprise s’appuie pour cela sur un écosystème de réseaux : le CEO, le Club de rugby de Colomiers, le BNI, les clubs d’affaires locaux et les partenaires sportifs comme Ace Padel. Ces engagements nourrissent un maillage relationnel fait de partage, de confiance et de projets communs, en cohérence avec ses valeurs humaines et entrepreneuriales.​
Dans un contexte de transition énergétique et d’électrification massive des usages, Clean’Elec entend rester ce partenaire technique fiable, accessible et proche du terrain, capable de sécuriser des projets complexes sans perdre la dimension humaine qui fait sa signature.
 

Expertises et compétences au plus proche des besoins et attentes des clients de son territoire

Créé il y a plus de 140 ans, CIC Sud Ouest est une banque régionale du CIC, banque d’une entreprise sur trois et première banque à s’être dotée du statut d’entreprise à mission en France.

Présent sur 19 départements de Nouvelle-Aquitaine et d’Occitanie, avec un réseau de 235 points de vente, CIC Sud Ouest construit avec ses clients une relation de confiance qui s’appuie sur la compétence, la proximité et la disponibilité. Grâce à des circuits courts de décision et une réelle connaissance des tissus économiques, associatifs et culturels du territoire, CIC Sud Ouest accompagne près de 617 000 clients dans la réalisation de leurs projets.

Le CIC , bancassureur multiservice de proximité

Le CIC s‘engage chaque jour à répondre aux attentes de ses clients en leur proposant des solutions de bancassurance ainsi qu’une gamme de services de proximité. Banque territoriale et multicanale, le CIC propose son offre multiservice au travers de ses réseaux bancaires mais aussi à distance grâce aux outils technologiques.

Le CIC, une banque engagée et adaptée au nouveau monde

Le CIC s’engage au quotidien à la construction d’un monde plus respectueux des hommes et des femmes, et de leur environnement. Partout en France, les entités du groupe soutiennent de nombreux projets pour une société plus juste et plus durable et accompagnent également des actions de mécénat et de sponsoring.

Accompagner la transformation écologique de tous les clients et agir pour la réduction de l’empreinte carbone en interne

Nous avons conscience que les entreprises doivent, aujourd’hui, relever de nouveaux défis sociaux et environnementaux. C’est pourquoi, en tant qu’entreprise à mission, nous avons pris des engagements pour qu’entreprendre crée aussi de la valeur pour la société.
Nous soutenons les talents d’aujourd’hui et les leaders de demain et participons au rayonnement de notre territoire.
 

CIC

Banque Populaire Occitane : une banque coopérative au cœur du territoire

Implantée sur huit départements, la Banque Populaire Occitane se distingue par son modèle coopératif et son ancrage local. Elle accompagne particuliers, professionnels et entreprises avec une approche de proximité et un engagement fort dans la vie économique et associative.

Une banque régionale de proximité

La Banque Populaire Occitane n’est pas une banque d’actionnaires, mais une banque de sociétaires. Ce modèle coopératif lui permet de rester fidèle à ses valeurs de proximité et de gouvernance partagée.

« Notre force, c’est d’être une banque proche, qui connaît son territoire et ses acteurs », souligne Frédéric Mindo, Directeur d’agences.

Avec un maillage dense sur huit départements, elle se positionne comme un partenaire incontournable des projets locaux.

Son métier principal : collecter l’épargne pour la réinvestir directement dans l’économie régionale. Particuliers, professionnels et entreprises bénéficient ainsi d’un accompagnement personnalisé et d’un financement adapté à leurs besoins.

Un acteur engagé dans la vie économique et associative

La Banque Populaire Occitane entretient des liens étroits avec les chambres de commerce et des métiers, mais aussi avec le tissu associatif. Elle soutient de nombreuses initiatives culturelles et sportives, en privilégiant une approche diversifiée plutôt qu’un soutien unique. 

« Notre politique est de participer le plus possible à la vie associative du territoire », explique Frédéric Mindo.

Par ailleurs, ses collaborateurs s’impliquent activement dans les clubs d’affaires et réseaux d’entreprises, renforçant ainsi la présence de la banque dans la vie économique locale.

Le secteur de Colomiers : un exemple de proximité

Sur le secteur de Colomiers, la Banque Populaire Occitane dispose de trois agences – Colomiers Bascule, Perget et Léguevin – regroupant 17 collaborateurs. Ces équipes accompagnent une clientèle variée, du particulier au professionnel, jusqu’à des entreprises réalisant 3 millions d’euros de chiffre d’affaires. Au-delà, les entreprises du secteur sont prises en charge par un centre affaires.

Cette implantation illustre la volonté de la banque d’être au plus près des besoins de ses clients, en combinant expertise et disponibilité.

L'adhérent: Étudiant au lycée international Victor Hugo de Colomiers, puis à l’Enseeiht, Frédéric Quarante rejoint Cegelec en 1997.

En 2005, il crée l’agence locale du bureau d’études Elithis à Colomiers. Puis, en 2010, il intègre Climater en tant qu’associé et directeur du développement.

C’est également le trésorier du CEO depuis 10 ans !

L’entreprise : Fort de ses 950 collaborateurs, Climater est le leader régional dans le métier du Génie Climatique. Cette entreprise conçoit, réalise, entretient et exploite des installations. Elle intervient dans les domaines des équipements publics, de la santé, de l’industrie, des bureaux, du logement et des commerces.

Parmi ses clients, Airbus, le CHU de Toulouse, la clinique Pasteur, et les collectivités locales et territoriales. Dernièrement, Climater s’est vu confier un marché de conception construction afin de rénover la chaufferie, la production d’eau chaude, les sanitaires, ainsi que les 650 cellules du centre pénitencier de Muret.

Le + : Climater est mandataire du groupement en charge des travaux de génie climatique et de plomberie du futur Parc des Expositions de Toulouse. Un chantier de plus de trois ans en cours de livraison.

En groupement d’entreprises avec GBMP et Ineo, la société conçoit et réalise le futur siège d’Airbus Defence and Space à Labège qui accueillera plus de 800 personnes.

Date de création: 2009

Date d'adhésion au CEO: 2006

Extrait du fil des Entrepreneurs n°5 (2019)

www.groupe-climater.com

Joueur professionnel de rugby durant 15 ans à Colomiers et Auch, Gérome Cholley a construit, avec sa femme Caroline et son frère Anthony, son projet de reconversion autour du Mas Tolosa, un concept inédit de lieu de réception et d’évènementiel situé à Plaisance-du-Touch.

D’une ruine achetée en 2000, le trio a su créer un lieu original qui étale ses 2 300 m2 d’espaces réceptifs au cœur d’un parc de 3 ha, doté d’une piscine et d’un plan d’eau. Ils ont su conserver l’authenticité de la bâtisse en lui apportant toute la modernité attendue par la clientèle d’aujourd’hui (diversité et modularité des espaces, équipements audio et vidéo intégrés dans chaque salle, …). Elle permet d’accueillir des événements de 10 à 1 400 personnes en format réception mais également des groupes de 10 à 600 en conférence.

Après la Grange en 2017 – un espace de détente sur le modèle d’un bar à vin, contigu au bâtiment principal – ce sont plusieurs salons, entièrement équipés, aux univers déco très travaillés qui ont ouvert, pour répondre aux nouveaux formats collaboratifs demandés par les entreprises pour leurs réunions. Des espaces exclusifs pour 10 à 40 personnes, agrémentés d’une piscine, où règne une ambiance chaleureuse et confortable aux inspirations de Maison de Famille, tout en restant suffisamment connectés pour échanger.

En 2021, "Coco les pieds dans l’eau", un resto-bar-lounge, véritable espace de détente et de convivialité où retrouver ces bons moments entre amis autour d'un apéro et de tapas est venu compléter l'offre de services.

Autour de la piscine, les aménagements sont pensés dans un esprit Beach Club et la décoration vient mettre en avant le thème dédié au lieu pour cet été : « l’Amour ».

Coco les pieds dans l’eau vous accueille du mardi soir au samedi soir et le dimanche midi (brunch). Un programme d’animations viendra rythmer l’été chez Coco : groupes live, apéros acoustiques…

En parallèle, le concept « Coco Flow » axé sur la détente et le bien-être permettra aux clients du dimanche d’accéder à des cours de Yoga et de s’offrir des massages pour profiter d’une journée complète, sur inscription.

La concession automobile Pelras, qui représente à Toulouse les marques BMW et Mini, vend plus de 3 000 voitures par an. Grégory Corbière en est le Directeur général associé depuis 2012. Passionné d’automobile, il a rejoint en 2008 LA seule marque premium qui l’intéressait, BMW, d’abord comme chef de district puis directeur régional.
La concession Pelras a dégagé 115 M€ de CA en 2017 et compte 98 salariés. Pour faire « plus que vendre des voitures », le dirigeant est très attentif à la satisfaction et à la valorisation de ses clients : il propose une « expérience client complète ». Dans ce but, la marque Pelras Expérience a été lancée début 2018. Elle décline différentes thématiques : des expériences de conduite, des expériences de voyage (au Salon de l’automobile, au siège de BMW à Munich…), des expériences dédiées aux entreprises (incentive, team building à thématique automobile, organisation d’événements sur l’espace Pelras Legend de véhicules de collection et d’exception) et la création d’une ligne vestimentaire qui doit voir le jour fin 2018.

Extrait du Fil des Entrepreneurs n°3 (2018)

www.pelras.fr

L’adhérent : Ingénieur en mécanique diplômé de l’ENI de Metz, Guillaume Clément a créé en 2001 Resology, émanation de l’entreprise familiale qu’il a ensuite rachetée en 2009. La même année, il sortait diplômé du parcours Métier Dirigeant de TBS.  

L’entreprise : Société spécialisée dans le contrôle et la maintenance des réseaux humides (eaux potable, usée, pluviale), Resology emploie 20 personnes réparties sur Toulouse, Albi et Narbonne. Petit poucet au milieu des géants que sont Veolia et Suez, l’entreprise propose du contrôle par vidéo de canalisations ainsi que du nettoyage avec des moyens haute ou très haute pression (jusqu’à 1 000 bars). Resology travaille pour des collectivités territoriales (50 %), des entreprises de travaux publics (40 %) et des promoteurs (10 %). Trois recrutements sont en cours ainsi qu’une diversification dans la recherche de fuites.  
 
Le + : Gagnant des premiers Trophées Défis d’Entreprise organisés en 2011 par le CEO, Guillaume Clément a rejoint le club dans la foulée. « J’apprécie la simplicité et la facilité de communication au sein du club. Grâce au réseau créé au niveau des responsables opérationnels des entreprises, c’est une véritable passerelle entre les entreprises et pas seulement un club de dirigeants. »

Date de création : 2001
Date d’adhésion au CEO :  2011

Extrait du Fil des Entrepreneurs n° 4 (2019)

www.resology.fr